养老保险交15年后每月拿多少钱?手把手教你计算

 2024-05-14  阅读 3  评论 0

摘要:缴纳养老保险多少年可以领养老金?15年以下可以交吗?养老保险怎么交?除了缴纳养老保险满15年还需要什么条件才能领取养老金?养

缴纳养老保险多少年可以领养老金?15年以下可以交吗?养老保险怎么交?除了缴纳养老保险满15年还需要什么条件才能领取养老金?养老金交了十五年能拿多少?以下为大家统一介绍。

养老保险交15年后每月拿多少钱?手把手教你计算

缴纳养老保险多少年可以领养老金?

保险国家规定必须缴费满15年才能享受养老金待遇。

养老保险缴费累计满15年,到了退休年龄,退休后按月领取养老金。这主要是因为,根据《社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时,累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时缴费不满15年的,可以缴费满15年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

15年不到还能还吗?

达到法定退休年龄时,社保缴费未满15年的,必须延期5年缴费。五年后不满15年的,可以一次性补满15年,按月领取基础养老金。如果想一次性交满15年,需要一定的条件。即1995年10月1日前已参保,延期5年后缴费仍不满15年的,可一次性缴费满15年。

在《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》中,第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不满15年的,可以延长缴费至15年。《社会保险法》实施前,延长缴费5年后仍不满15年的,可一次性缴费满15年。

领取养老金的条件是什么?

参加基本养老保险的个人,在养老金达到法定退休年龄时,累计缴费满15年的,可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工必须满足两个条件才能领取养老金:一是达到法定退休年龄;二是累计缴纳养老保险费达到15年。所谓法定退休年龄,是指职工退出工作岗位,有资格领取养老金的年龄。根据有关规定,我国企业职工法定退休年龄为:男年满60周岁,女年满50周岁,女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害健康的工作(以下简称特殊工种)的,退休年龄为男五十五周岁,女四十五周岁;因患病或非因工致残,经医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。男性退休年龄为55岁,女性为45岁。

养老金交了十五年能拿多少?

养老金计算公式:月养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。

(1)月基本养老金=(上年度全省全部职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限× 1%。

(2)个人账户养老金=个人账户余额+养老金;每月头发计数(50岁为195,55岁为170,60岁为139)

例如:

小明,男,2015年60岁退休。退休前,他刚刚缴纳社保15年,累计缴纳119340元,其中个人账户余额为47736元。(此处省略一万字的计算过程…)

如果2015年小明所在地区职工月平均工资为5525元,他在当地平均工资的60%-300%之间选择了60%作为缴费基数,那么他的第一笔养老金为:

(1)月基本养老金:(5525+5525×0.6)/2×15%=663元。

(2)个人账户养老金:47736/139=343.42元。

合计:663元+343.42元=1006.42元。

所以,小明第一个月的退休金是1006.42元。

假设60岁的小明仍然可以领取17年的养老金,领取的期限为:17×12个月=204个月。那么,小明退休后的17年内,可领取的养老金总额为:1006.42×204 = 205309.68元。

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