年终奖合并好还是不合并,主要是根据个人的薪资情况以及当地个税政策来选择,低薪的通常选合并,高薪的通常选择不合并。例如,综合所得的应纳税所得额为负,可以直接合并计税,用年终奖去弥补一下综合所得扣不完的扣除,减少纳税。
如果综合所得的应纳税所得额为正,但与年终奖之和不超过36000元,这意味着单独计税与合并计税适用税率都是3%,速算扣除数都是0,两种方式纳税一样。怎么选择,看个人选择。
综合所得的应纳税所得额为正,但与年终奖之和超过36000元,如果面临这种情况,则需计算一下,因为年终奖优惠的核心是允许单独计税,而单独计税的优势在于将全部收入拆成了两部分,在7级超额累进税率下,边际税率很可能就降低了,由此导致税负可能降低。
例如,综合所得应纳税所得额12万元,年终奖10万元,单独计税适用税率均为10%,税额分别为9480元和9790元,合计税额19270元;合并计税下22万元适用税率20%,税额27080元,单独计税省税7810元。
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